Número de referencia de la oferta: 24883
Automoción / Mecánica / Operación de máquinas
Ofrecemos:
- empleo bajo condiciones alemanas – empleador alemán (no en delegación)
- salario atractivo de 3 200 – 3 600 EUR netos / mes
- alojamiento organizado por el empleador, costo cubierto por el empleado
- contribuciones e impuestos pagados en Alemania por el empleador
- posibilidad de desarrollo profesional y colaboración a largo plazo
- apoyo de nuestros consultores en la coordinación del empleo
- seguro para el empleado y su familia
- derecho al descanso respetado
- nuestros servicios son gratuitos (incluyendo traducción y preparación profesional de CV en alemán para el proceso de reclutamiento)
Las principales responsabilidades de la persona contratada son:
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Supervisión y control de sistemas automatizados de almacenamiento y transporte en un moderno centro logístico de la industria alimentaria.
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Trabajo en diferentes zonas de almacenamiento con rotación semanal:
Zona de congelación (frutas y verduras)
Zona de productos frescos (productos que requieren refrigeración) -
Operación de máquinas de acuerdo con las instrucciones y procedimientos del cliente.
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Detección y eliminación de pequeñas fallas, reinicio de dispositivos y sistemas.
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Limpieza y realización de pequeñas tareas de mantenimiento en máquinas y equipos.
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Colaboración constante con el equipo técnico, reportando problemas y participando en la optimización de sistemas.
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Trabajo físico en un almacén de hasta 30 metros de altura – no tener miedo a las alturas es un requisito indispensable.
Requisitos:
- buena conocimiento del idioma alemán (que permita comunicarse en el lugar de trabajo)
- experiencia profesional como operador de máquinas y equipos, técnico de mantenimiento o en el área de tecnología de almacenamiento automatizado.
- licencia de conducir categoría B y coche
La abreviatura “m / f / nb” tiene únicamente carácter informativo e indica que la oferta de empleo está dirigida a todas las personas, independientemente de su identidad de género, incluidos hombres, mujeres y personas no binarias. El orden de las abreviaturas utilizadas es aleatorio, no constituye un criterio de diferenciación y no influye en la evaluación de las candidaturas ni en el desarrollo o el resultado del proceso de selección. El proceso de selección se lleva a cabo respetando los principios de igualdad de trato y no discriminación.