Número de referencia de la oferta: 26405
Construcción / Técnica / Instalación
Ofrecemos:
- empleo en condiciones noruegas – contrato de trabajo noruego (no en delegación)
- salario atractivo de 282 – 295 bruto / hora
- alojamiento organizado por el Empleador, costo cubierto por el Empleado (costo de 7000 NOK al mes)
- vuelos pagados por el Empleado
- proceso de reclutamiento rápido – ¡trámites resueltos incluso en 2 días!
- prestaciones sociales completas
- contribuciones e impuestos pagados en Noruega por el Empleador
- posibilidad de trabajar horas extras (si esta opción no está disponible, se informa al respecto)
- posibilidad de desarrollo profesional y colaboración a largo plazo
- apoyo de nuestros Consultores en la coordinación del empleo
- derecho a vacaciones respetado
- nuestros servicios son gratuitos (entre otros, traducción y preparación profesional de CV en inglés para el proceso de reclutamiento)
Las principales responsabilidades de la persona contratada son:
- montaje de casas modulares y estructuras de madera
- realización de trabajos de carpintería y ebanistería
- trabajo en el procesamiento y montaje de elementos de madera
- ejecución de trabajos de acuerdo con la documentación técnica y directrices
- cuidado de la calidad y precisión de los trabajos realizados
Requisitos:
- conocimiento comunicativo del idioma inglés (que permita comunicarse en el lugar de trabajo)
- experiencia en el puesto mencionado
- mínimo 5 años de experiencia trabajando con madera
- disponibilidad para trabajar en Noruega sin sistema rotativo
- licencia de conducir categoría B es deseable
La abreviatura “m / f / nb” tiene únicamente carácter informativo e indica que la oferta de empleo está dirigida a todas las personas, independientemente de su identidad de género, incluidos hombres, mujeres y personas no binarias. El orden de las abreviaturas utilizadas es aleatorio, no constituye un criterio de diferenciación y no influye en la evaluación de las candidaturas ni en el desarrollo o el resultado del proceso de selección. El proceso de selección se lleva a cabo respetando los principios de igualdad de trato y no discriminación.
